HELIA, S.; OSMAIDA, O.; SYAMSUAR, H.; NEFRIYANTO, N.; IRWANDRI, I. Pengaruh Insentif, Kemampuan Kerja, Pengembangan Karir dan Promosi Jabatan Terhadap Motivasi Kerja Pegawai RSUD Mayjen H. A. Thalib Kota Sungai Penuh. Economics Professional in Action (E-Profit), [S. l.], v. 7, n. 1, p. 1–14, 2025. DOI: 10.37278/eprofit.v7i1.1098. Disponível em: https://jurnalunibi.unibi.ac.id/ojs/index.php/eprofit/article/view/1098. Acesso em: 17 jan. 2026.